De vorderingen van overuren van een docente tegen een Leidse scholengemeenschap voor voortgezet onderwijs zijn door het gerechtshof Den Haag op 26 januari 2016 afgewezen. Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter. Marion Scholtes van ons kantoor stond de school bij.
Om aanspraak te kunnen maken op een overwerkvergoeding is volgens het hof een specifieke opdracht tot het verrichten van overwerk vereist. Het hof is daarnaast van oordeel dat werkgever niet heeft gehandeld in strijd met de normen van goed werkgeverschap met haar taakbeleid voor de docenten en de werkzaamheden die de docente uit hoofde daarvan diende te verrichten. Werkgever heeft de cao-vereisten voor de vaststelling van haar taakbeleid correct nageleefd. Van werkgever kan niet worden verlangd dat zij werkt met een individueel – per docent gedifferentieerd – taakbeleid. Van onevenredige belasting van de docente is niet gebleken.
De Volkskrant interviewde eerder de betrokken docente en besteedt nu ook aandacht aan het arrest van het hof. Dit bericht is grotendeels overgenomen uit de persverklaring van het hof.
