Brussee Lindeboom Advocaten

Onderwijsrecht, Arbeidsrecht, Bestuursrecht

Bel ons: +31 70 324 01 50

  • Corona-info!
  • Rechtsgebieden
    • Onderwijsrecht
    • Aansprakelijkheidsrecht
    • Ambtenarenrecht
    • Arbeidsrecht
    • Bestuursrecht
  • Het team
  • Actueel
    • Nieuws
    • In de media
    • Blog
  • Portfolio
  • Kantoor
    • Klachtenregeling

Geschreven door Willem Lindeboom 9 september 2014

Altijd weer lastig, die opzegtermijn in het openbaar onderwijs.

Totdat de meeste ambtenaren in 2017 (of wanneer dan ook) afscheid nemen van hun status gelden voor het openbaar onderwijs afwijkingen van het arbeidsrecht die kennelijk niet iedereen verwacht. Zoals het feit dat bij veel ontslaggronden helemaal geen opzegtermijn in acht hoeft te worden genomen. Artikel 4.10 cao-PO vraagt om nauwkeurige lezing. Ook UWV struikelt […]

  • « Previous Page
  • 1
  • …
  • 15
  • 16
  • 17

Recente berichten

Werknemer verzwijgt ziekte bij sollicitatie. Weg arbeidsovereenkomst!

Oordeel “zeer zwak” van tafel

Beroep tegen afwijzen verzoek om uitstel studieduur door Examencommissie door Commissie van Beroep (COBEX) gegrond verklaard.

Stichtingsbestuurder kan toch herstel dienstverband claimen

Einde herbenoemingsverplichting in PO? Formeel nog niet. Integendeel!

Heeft u een vraag?

Neem contact op

Contact

Brussee Lindeboom Advocaten

Lange Voorhout 86
2514 EJ Den Haag

T 070-3240150
F 070-3242399
info@bl-advocaten.nl

Routebeschrijving

Connect

  • LinkedIn
  • Twitter

Wij zijn ook actief op social media.

Klanten vertellen

Copyright ©2023 · Brussee Lindeboom Advocaten · Website: VdB
Disclaimer - Privacyverklaring